PSYCHIATRE - SECTEUR ADULTES

Catégorie
Médical
Service
LES JONQUIERES 1 - SECTEUR 09
Type de contrat
CDI
Quotité
100%
Contact
MONIER Mathieu
- 04 67 35 75 98 - dam@ch-beziers.fr
Date limite de réponse
Description du poste

Il s’agit d’inclure une fédération de psychiatrie déjà riche de 27 psychiatres et pédopsychiatres.

Outre les qualités humaines et les capacités de travail en équipes attendues (sens de la communication et bonne capacité de collaboration), le praticien pourra développer ses compétences cliniques et psychothérapeutiques. Le pôle participe à l’accroissement de l’offre de soin en thérapie émotionnelle, cognitive et comportementale ; mais tous les courants psychothérapeutiques sont présents et soutenus sur le Centre hospitalier (notamment systémique, analytique et institutionnelle).

 

C’est un hôpital dynamique, reconstruit il y a un peu plus de vingt ans, où les relations avec les équipes de direction sont de bonne qualité. Le pôle de psychiatrie du CH de Béziers comprend trois secteurs de santé mentale, un inter-secteur regroupant des activités communes aux trois précédents et un secteur de psychiatrie infanto-juvénile.

 

Le poste est proposé en psychiatrie de l’adulte à temps plein (10 demi-journées) et se découpe en 5 demi-journées en service, et 5 demi-journées en consultation. Le praticien travaillera donc à mi-temps en lien avec une équipe soignante dont l’orientation pourra être l’unité d’hospitalisation fermée, ouverte ou l’unité d’urgence-liaison.

L’autre mi-temps intéressera les consultations de psychiatrie générale en CMP (Béziers ou Pézenas) ou à l’Unité sanitaire (à Béziers) selon le poste choisi par le candidat.

Description des compétences

Statut de recrutement: Assistant Spécialiste / PH temps plein / Praticien contractuel

Il est nécessaire d’être titulaire du diplôme de spécialité en psychiatrie et de disposer de la reconnaissance ordinale dans la spécialité.

 

  • Organisation de la permanence des soins/permanence pharmaceutique
    La permanence des soins se fait sous la forme de gardes sur place, avec chambre de garde évidemment et repos de sécurité le lendemain. Celles-ci se prennent classiquement de 18H30 à 8H30 le matin. Le samedi et le dimanche sont découplés, les gardes couvrent alors les plages horaires de 8H30 à 8H30 le lendemain.
     
  • Valences (enseignement ou recherche clinique)
    Une attention toute particulière est donnée au développement d’activités de recherche et d’enseignement sur le pôle de psychiatrie du CH, notamment en lien avec le CHU de Montpellier proche géographiquement.
     
  • Modalités particulières d’exercice
    Sur certains postes, un temps d’exercice médical peut être dévolu à toute activité du choix du praticien en rapport avec le pôle psychiatrie, par exemple une consultation spécifique dans un domaine où le praticien estime avoir une certaine compétence.
  • Objectifs et actions
    • Prendre en charge les patients adressés en hospitalisation. Ce travail se fait en collaboration avec une équipe pluri-professionnelle stable et dynamique.
    • Assurer des consultations de psychiatrie générale (US, CMP). Structures regroupant un CMP et un HDJ, en lien avec une équipe pluridisciplinaire et d’autres praticiens.
    • Participer à la politique institutionnelle des structures internes, du pôle et du Centre Hospitalier.
    • Au sein d’un secteur de psychiatrie dynamique à proximité immédiate de la Méditerranée.
    • Participer à la permanence des soins (gardes sur place).
    • Participer aux enseignements et/ou à la recherche clinique.
    • Assurer la tenue et la mise à jour régulière du dossier du patient en rédigeant divers courriers et comptes rendus nécessaires dans les délais réglementaires.
    • Contribuer avec les autres praticiens et en collaboration avec le Cadre supérieur de santé à la réactualisation et/ou l’élaboration des recommandations, bonnes pratiques et protocoles nécessaires au bon fonctionnement du service et de la pratique médicale et soignante.
    • Assurer le codage PMSI dans les délais requis ou RIMPSY.
    • Se conformer au règlement intérieur de l’établissement.
    • Se conformer aux exigences définies par le statut des praticiens hospitaliers.
    • Maintenir son niveau de compétence en assurant sa formation professionnelle régulièrement.
  • Moyens mis en œuvre
    • Accès au Développement Professionnel Continu (DPC).
    • Personnel médical et soignant formé, en nombre suffisant.
    • Mise à disposition du matériel relatif à l’activité exercée.
    • Accès au plateau technique complet.
    • Accès au réseau informatique permettant l’accès à l’information en temps réel.
    • Accès au réseau télé médecine avec le CHRU de Montpellier.
Description de l'établissement

Établissement public de santé, le Centre Hospitalier de Béziers est l'établissement de référence du territoire de santé Béziers-Sète.
Établissement support du Groupement Hospitalier du Territoire Ouest-Hérault, 5e établissement de la région Occitanie par la taille et l'activité, il assure des missions de soins, d'enseignement et de formation des futurs médecins et personnels soignants.

24h/24, 365 jours par an, les professionnels de l'établissement s'engagent pour assurer la continuité des soins, pour garantir l'égalité d'accès de tous à la santé et fournir une offre de soins complète répartie sur trois sites. Outre ses missions de soins, le centre de formation intégré au CHB assure enseignement et formation continue aux personnels.

Sur le territoire, le CHB réalise 48% des séjours d'hospitalisation complète et 64% des séjours les plus lourds (sévérité 3 et 4).

Depuis juillet 2016, il est l'établissement support du GHT Ouest Hérault, composé également des hôpitaux de Pézenas et de Bédarieux.

Pour toute candidature, adressez vos cv et lettre de motivation à Monsieur le Directeur des Ressources Humaines ou à Monsieur le Directeur de la Stratégie et des Affaires Médicales

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